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Actualités

 
LIGNES DIRECTRICES DE GESTION

Retour sur l’accompagnement du CDG sur la thématique « Temps de travail » : de la théorie à la pratique…

La loi du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique a organisé la suppression des régimes collectivités territoriales et un retour obligatoire aux 1607 heures annuelles.

En 2021, dans la continuité des actions que nous avons menées pour l’élaboration des lignes directrices de gestion, le Centre de gestion a fait le choix d’accompagner les collectivités intéressées sur cette mise en conformité et plus globalement dans la définition de leur politique d’organisation du temps de travail.



Ces travaux sont aujourd’hui terminés :

Après deux webinaires (RDV statut du 8 juin et webinaire du 17 juin) qui ont permis de rappeler la réglementation applicable et d’apporter des conseils sur la méthode à mettre en place, des ateliers collaboratifs, organisés dans les locaux du syndicat TRIFYL le 21 juin, ont permis aux participants d’échanger autour de retours d’expérience et de travaux en groupe, avec test d’outils de calcul du temps de travail proposés par le CDG.

De l’avis des participants, que nous remercions pour leur investissement, quelques enseignements sont à retenir des expériences des uns et des autres :

• opter pour un angle d’attaque global permettant de travailler sur les conditions de travail, et pas seulement sur la seule question du temps de travail,

• dresser un état des lieux le plus complet possible,

• communiquer, associer, informer les agents : poser un cadre, être clair sur ce qui est négociable et sur ce qui ne l’est pas, distinguer ce qui relève de la consultation de ce qui relève de la concertation,

• expérimenter, tester et évaluer pour améliorer,

• se faire aider au besoin par un intervenant extérieur pour davantage de neutralité.

En bref, avoir une méthode claire et structurée.


Retrouvez sur notre site internet toutes les ressources mises à votre disposition par le Centre de gestion sur le thème du temps de travail :

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Nous continuons à vous conseiller autant que de besoin sur ces questions :

Manon MONTAGNE

Pôle santé et conditions de travail

             conditionsdetravail@cdg81.fr           

Tel : 05.63.60.16.66

Cécile CAZALA

Conseil en organisation

conseilenorganisation@cdg81.fr

Tel : 07.88.86.94.84